(二)加强教育培训,增强干警的综合能力。
我院把提高队伍的综合素质,作为提高司法水平,增强司法能力的基础工程来抓,扎实地开展了五项活动:
一是开展专题教育活动。2006年,我院按照市委的统一布署,开展了“强学习促素质提高,强管理促形象提升,强服务促发展提速”的党建主题活动,被洪湖市委评为“三强三促”党建主题活动先进单位。2006年以来,全国政法系统开展了社会主义法治理念教育活动。我院高度统一思想,精心组织实施,做好结合文章,活动丰富多彩,取得了较好的效果。荆州中院在我院召开了社会主义法治理念教育现场会,我院开展经常性社会主义法治理念教育的做法,在荆州法院系统推广。为了将执法为民、服务大局的理念体现在行动上,从今年8月开始,我院开展了“司法维权企业行”活动,共举办法律知识讲座34场,解答企业发展的重大法律问题12个,向企业及有关部门提出司法建议140余条,办理涉企难案26件。
二是开展学习型法院的建设活动。我院持之以恒地抓好政治理论学习,做到了“五有”即院有季度政治学习计划、各单位有政治学习活动记录、个人有政治学习专用笔记、政治处有政治学习资料剪贴、各单位有政治学习专栏。我院坚持开展了以“三训三评三项活动”为具体内容的业务大练兵活动。“三训”即法官轮训。干警选训和集中培训。两年来,我院有75名法官参加了轮训,有28名干警参加了上级组织的短期培训,共组织全院性的业务集中培训4次。“三评”即文书评比、庭审观评和能手竞评。两年来,我院组织了2次优秀裁判文书评比活动,给18名获奖者颁发了荣誉证书和奖金;组织了8次庭审观摩评议活动,评出了5个优胜单位;开展了调解能手和记录能手的竞赛评比活动,有10名干警受到了表彰。“三项活动”即理论研讨活动、业务读书活动和业务考试活动。两年来,全院干警共写理论研讨文章130余篇,其中有9篇在省市获奖,组织了4次业务考试和多次法律研讨活动。我院连续两年被荆州中院评为调研工作先进单位。为了适应青年干警的现状,应对法官断层问题,保持法院发展后劲,我院突出了对35周岁以下青年干警的培训,成立了青年干警培训班,按照长期性、实效性和综合性的原则,制定了青年干警中期培训计划,确定了28个课题,选定了20名辅导员,着力培养